Электронное письмо под названием «Приостановить прием на работу по всему миру» было отправлено региональным руководителям Tesla около двух суток назад. Глава компании сообщил, что хочет сократить число работников во всему миру на 10% и распорядился остановить найм новых. Маск не стал говорить о конкретных причинах сокращения штата, сославшись лишь на «плохое предчувствие». Предприниматель предполагает, что вскоре на рынке начнется рецессия, и крупные автопроизводители прочувствуют на себе эффект домино от проседающей экономики.
Что интересно, идея снизить число сотрудников в Tesla следует за рекордным увеличением штата. В прошлом году компания ускорила найм на 40%, в результате чего к концу года в Tesla работало более 100 тыс. человек. Это был самый большой период роста с 2014 года, когда команда производителя электромобилей состояла из чуть более чем из 10 тыс. специалистов.
Ранее на этой неделе Маск отправил всем сотрудникам Tesla другое, не менее жесткое письмо о том, что компания отказывается от политики гибридной и удаленной работы, поэтому все без исключения должны вернуться в офис к 40-часовой рабочей неделе. Маск отметил, что все несогласные с этим решением могут уволиться.
«Чем старше вы в управленческой вертикали, тем более заметным должно быть ваше присутствие. Вот почему я так много жил на заводе — чтобы те, кто был на линии, могли видеть, как я работаю рядом с ними. Если бы я этого не сделал, Tesla давно бы обанкротилась», — пояснил глава бренда.
Письма Маска появились на фоне сложного года для автомобильного бизнеса Tesla. Акции компании упали на 22% после того, как предприниматель заключил сделку по приобретению Twitter Inc., а затем резко приостановил ее. Дополнительную роль в падении стоимости ценных бумаг сыграли проблемы Tesla в Китае — компания была вынуждена временно остановить сборку электромобилей из-за нового локдауна в Шанхае. С начала этого года акции производителя на бирже Nasdaq упали на 35,4%.
