«Люди уже готовы уступить рабочие места роботам»
Logo
Cover

«Если вам предстоит увольнение, предпочтете ли вы, чтобы вас заменил робот или другой человек?» — такой вопрос задавали исследователи из Германии. Большинство выбирает робота — но только вместо себя. Вместо коллеги опрошенные хотят видеть другого человека.

Исследование о различиях в психологическом восприятии роботов как коллег провели ученые из Технического университета Мюнхена. Они опросили 300 человек, попросив их ответить на вопрос, кого они предпочтут в качестве замены одного из коллег. 62% сказали, что лучше пусть это будет человек. Но когда им предложили сменить перспективу и представить, что это они теряют работу, только 37% сочли, что их должен заменить другой человек.

«Заменит ли тебя современная технология или человек — у этих вариантов разные психологические последствия», — сделал выводи Армин Грануло, руководитель эксперимента.

Затем Грануло и его команда опросили 251 человека, чтобы установить интенсивность их негативных эмоций — горя, злости или разочарования — от того, что кого-то заменили на робота.

В случае, когда робот заменял коллегу, респонденты реагировали более ярко, чем когда они сами уступали место машине, пишет New Scientist.

Исследователи обнаружили, что опрошенные считают роботов меньшей угрозой самоидентичности, чем других людей. Возможно, это происходит оттого, что люди не думают, будто могут на равных конкурировать с роботами или программами, предположил Грануло.

Его команда также выяснила, насколько люди опасаются «нашествия роботов»: треть опрошенных немецким исследователем заводских рабочих уверены, что их в скором времени могут заменить механизмы.

Это предчувствие вполне оправдано: по оценкам консалтинговой компании Oxford Economics, к 2030 году производственный сектор экономики лишится 20 млн рабочих мест.